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    企业Letou注册不只是一种理念

    宣布时间:2012-04-19 来历:Letou注册 阅读次数: 谈论: 顶: 踩:

     企业Letou注册是企业文明的重要组成部分。其所包含的安全理念、安全知道、安全情绪等将在企业安全出产活动中发作重要效果。安全水平的凹凸,已逐步成为衡量企业整体本质的重要标志。搞好Letou注册建造,强化安全出产知道,营建浓郁的安全出产气氛,养成杰出的安全出产习气,自觉履行《安规》准则,对保证职工安全、电网安全具有非常重要的含义。

    “500千伏无小事”,500千伏电网的安全作业不同于其他作业,它触及作业现场的方方面面、各个旮旯,要求有一万分的稳妥,而不能有万分之一的"盲区"、"死角"、"缝隙"。做好安全作业,单单依托某个领导或某个职工是无法完成的,它需求党政工团齐抓共管,需求企业广大职工齐心协力,共同尽力。要经过思想政治作业把先进的安全办理理念贯穿到详细的作业傍边,把安全知道渗透到每一名职工的心中,把咱们的思想一致到"以人为本,安全榜首"的思想上来,尽力在企业内部营建一种人人注重安全、人人保证安全的杰出气氛。

    正确知道新时期思想政治作业,结实树立职工Letou注册理念

    Letou注册首先是一种精力文明,也可称为一种观念文明,主要是指电力企业要培育表现职工集体毅力、鼓励职工奋发向上的企业安全精力。安全精力文明着眼于造就人的安全品质与进步人的安全本质,经过各种形式的思想教育、品德建造、典范演示等,在职工灵魂深处发作一种振奋人心的力气,突破各种不良影响的枷锁,把自己和别人的安全与企业的展开、工作的复兴、国民经济的昌盛结合起来,树立正确的安全价值观、安全人生观,促进整体成员构成杰出的安全作业品德、科学的思想方法和作业观念,完成从“要我安全”到“我要安全”的自动跨过。

    宣扬教育阵地是企业Letou注册活动的舞台。国家有关安全的法令、法规的学习、遵循要依托这个舞台,向职工传达安全办理的规章准则要依托这个舞台,职工学习安全操作规程要依托这个舞台,企业向广大职工灌注企业Letou注册理念也要依托这个舞台。所以,这个舞台效果发挥得是否到位,是否酣畅淋漓,将决议企业Letou注册作业的胜败。要想使这个舞台演出出生动活泼、脍炙人口的Letou注册剧,就要量体裁衣地运用各种宣扬东西和宣扬手法。Letou注册宣扬是一项长时间的、锲而不舍的庞大工程,不可能一蹴即至,也不会原封不动。它需求依据环境的改动、局势的改动,常抓常新、不断深化、不断创新。只要这样,才会发挥效果,发作无量的魅力。

    重庆电力公司超高压局总结提炼出许多安全理念、安全警句,并与广泛搜集的安全小故事一道编印出《Letou注册宣扬手册》,下发到车间、班组,使出产一线、办理人员、中层干部人手一册。一起,将《Letou注册宣扬手册》作为入厂职工教育、各级各类人员安全训练和其他相关训练的基本内容,定时、重复宣贯。这个局运用职代会、作业会、专题会、班前会等,对《Letou注册宣扬手册》进行了学习、宣贯。将《Letou注册宣扬手册》录入超高压局网站和反违章专题,安排网上学习、宣贯。在网上添加安全出产事例声像材料,进行教育引导。经过《超高压信息导报》对超高压局Letou注册系统进行宣贯;将典型违章行为相片在网站上进行曝光。加大违章行为查办力度,并将现场督察、查办结果在《反违章专栏》网页上刊登报导,选取典型在安全剖析例会上点评,引以为戒。一起对先进的人和事、典型行为进行表彰;选取必定数量的安全寄语,由安保部联络移动通信运营商,定时(每旬)用10086向整体职工发送手机短信。工会、团委还当令举行安全常识比赛、演讲比赛、辨论赛、征文活动、漫画或DV比赛等,营建了Letou注册气氛,同化了安全行为。

    以人为本,加强Letou注册履行力建造

    抓安全出产作业,有必要做好人的作业,这是思想政治作业的重要表现。剖析近几年发作的事端,事端的发作不是人的安全技术本质不高,也不是企业的安全投入不行,而是人的思想在作祟,传统的观念限制着人们的思想和行为,“艺高人胆大”、“图省劲、怕麻烦”、简化作业程序、违规操作的侥幸心理在作祟。人们犯的过错大都为初级过错。这说明人的安全知道还很单薄。人的安全知道还有待加强,要想让人们做每一项作业,时间把安全作业放在作业之首,一起一直把安全作业贯穿于整个作业过程中,还有必定的距离。咱们有必要清醒的知道到抓人的安全知道这是一个长时间的作业,不是一朝一夕、一蹴即至的作业,这是一个理念的问题,是改动人们思想方法上的问题。要想把安全根底抓牢,须把安全彻底治愈于心,融入于血,应从最根底的环节抓起,从改动人的观念抓起。

    展开安全物质文明,便是要合理运用物质鼓励杠杆,充分调动各级人员安全作业的责任心和积极性;便是要不断改进电力出产的物质设备,为安全出产供给坚实的物质根底;便是要不断优化作业环境,让职工从视觉上、心灵上与Letou注册理念进行全面交融,然后为完成安全方针供给刚强的物质保证。

    重庆电力公司超高压局加大了对安全出产物质奖罚力度,完成安全出产责、权、利平衡,施行重奖重罚、奖罚适当,打破安全奖赏“大锅饭”,依照责、权、利对应准则,完善各级各类相关人员安全奖赏方法,并依据实践状况,不断进行动态修正完善;改进安全办理手法,把安全出产树立在依托科技进步、加强科学办理、进步职工本质的根底上;严厉依照《重庆市电力公司“十一五”科技展开规划》和《重庆市“十一五”电网规划和城网规划》要求,辅导年度计划编制和项目施行。以科技进步为根底,不断进步超高压局安全办理水平;局安保部当令对出产、施工现场安全设备和防护设备的配备进行完善,保证现场作业人员人身安全,进步归纳防御才能;局出产技术部依照《重庆市电力公司“十一五”科技展开规划》,加强了在进步电网输电才能、输电线路防雷技术的研讨及运用、输电线路巡线新技术研讨、电气设备状况点评与状况检修、电网安全安稳操控等技术领域的研讨及运用才能;局信息中心开发了出产办理系统、安全监督信息办理系统、作业票系统,并对职工进行了运用训练。加快了超高压局信息化、自动化和数字化的脚步。加强了对电网的计算机实时监控,进步科技含量,用现代技术保证了安全;履行了反事端技术方法和安全技术劳作保护方法计划项目,保证经费投入,催促车间予以履行。在大局范围内推广运用先进工用具,个人防护用品都得到弥补和齐备,改进了职作业业条件,下降职工的作业风险,进步了安全保证才能。然后进步了电网配备技术水平和自动化水平,一起电网本身抵挡各种风险的才能得到增强。

    超高压局还建造杰出安全出产环境,让职工从视觉上、心理上与Letou注册理念全面融通,从而保证行为上的自觉与规范。

    以准则规范人,树立健全长效安全准则文明

    安全准则文明是指依照现代办理科学的准则,用优化的办理方法,规范、束缚整体职工的行为,以完成企业的办理效益和出产安全,完成企业的奋斗方针。电力企业要树立起一整套针对思想教育、安全办理、作业规范、出产人员、办理人员等的规章准则,使一切人员的作业行为有章可循,使查核、催促有据可依。准则的树立,不只能成为整体职工的行为准则,并且应是鼓励职工行进的动力。这些准则应该具有法规性,需不折不扣地履行;应该具有针对性,紧扣办理方针、作业范围;应该具有可操作性,定性定量相宜,并具有连贯性,易于遵循履行。

    超高压局对500千伏作业办理现行的安规准则进行全面整理,清晰了需求废弃、修正、从头树立以及自行拟定的准则。依照各类人员的需求,制造完善各种安规准则手册,分发相关人员。依据作业状况,进行动态完善,完成了与时俱进。

    坚持以“三铁”反“三违”,坚持安全出产重奖重罚相结合的准则,超高压局将修正安全出产奖惩方法,前移奖惩关口,在持续坚持对事端责任人严厉追查的根底上,重奖遵章守纪保安全的先进,从严处分违章典型,特别对违章要视同事端进行严厉处理,奖要引起震慑,罚要触及痛楚,坚决根绝有法不依、执法不严、违章不究的行为,全面遵循履行规章准则,坚决抑止人员责任性事端。

    规范职工安全行为,改动安全知道形态

    Letou注册也是企业的一种行为文明,包含整体成员要具有清晰的行为规范,各级领导干部具有优秀的作业作风,能够较好地发挥先锋模范效果,每个人员具有杰出的本质等。安全行为文明是电力企业整体职工的安全知道在实践行动中的表现,它促进职工积极地参加企业的安全办理活动,把抱负、信仰、知道转化为实践行动,为完成企业的安全方针而尽力。规范安全行为是施行Letou注册建造的内涵要求和直接方针。

    超高压局及时拟定出安全出产各类预案,定时修编和发布,展开严重反事端方法和应急预案专项安全监督。积极参加重庆、华中、国家电网公司展开的联合反事端演习,使部队得到了训练,应急才能也得到了查验;结合重庆500千伏电网办理实践,科学编制各个专业的规范化作业书,构成一致的《规范化作业辅导书》并加以推广;对出产、施工现场的安全方法进行完善,职工习气性违章得到抑止,保证了操作安全,进步了职工的安全出产知道,一起也保护了职工的合法权益。

    树立健全了三级安全网。超高压局每月定时举行大局的三级安全网会议,做到责任清晰,人员到位,作业正常。现在,超高压局构成了比较完善的安全出产办理准则系统。完善了动态安全点评和风险点评机制。推动超前查评和确诊,凭借风险辨识、风险剖析、风险点评、风险操控的科学手法,完成对出产过程中人的问题、设备的问题、办理的问题的事前点评、过后点评和盯梢点评,查纠安全隐患,抑止安全事端,保证了出产一线职工的安全与健康。深入展开反违章活动。依据反违章办理方法和督察方法,进一步加大反违章力度。运用反违章网站、手机短信等途径对好人好事进行表彰、对违章行为进行曝光,保证了反违章作业取得实效。

    训练是企业文明建造的根底,经过训练,能够增强职工的安全知道,进步职工的安全技术。训练作业要形式多样,常常进行。专家授课、岗前训练、岗位练兵、事例教育、观摩学习、剖析谈论、预案演练等,要结合详细状况进行。训练作业要改动曾经安全办理作业"头痛医头,脚痛医脚"的痼疾,要改动不出事端不训练,出了事端才训练,哪方面有问题训练那方面内容的做法,变过后弥补为事前防备。训练中应进一步激起职工爱好,讲究训练效果。

    超高压局在加强职工训练方面选用会集训练和派出训练的方法,分层次对各级领导、办理人员、安全训练员、班组长、出产一线人员展开安全出产法令、法规、规程、规范、出产技术等常识训练。以全面推广作业资格准入准则、施行持证上岗为保证,加强出产技术人员训练,进步了职工的归纳本质和岗位技术。

    Letou注册是一种理念,也是一种习气行为,更是一种责任。加强Letou注册建造,完成超高压局安全展开,保证重庆500千伏电网安全安稳作业,是超高压局义无反顾的责任。超高压局会以对社会担任、对企业担任、对职工担任、对自己担任的情绪,团结一致,开拓创新,真抓实干,不断夯实超高压局安全出产根底,全面进步超高压局Letou注册建造理论水平,尽力完成安全出产可控、在控和能控,为打造“重庆电力榜首局,建造全国一流超高压”的方针作出新的奉献。

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